央廣網深圳4月16日消息（記者黃倩）4月15日-16日，第十五屆中國國際人才交流大會在深圳會展中心舉行。期間，“全球才智論壇涉外法律人才分論壇”暨“第29期深圳法治論壇”邀請法學界專家學者共話“創新背景下的國際法律人才培養”。

　　本次論壇由中國國際人才交流大會組委會、深圳市法學會、深圳市司法局和深圳市藍�，F代法律服務發展中心主辦，這也是“深圳法治論壇”首次走入人才交流大會。

　　司法部律師公證工作指導司司長周院生、中國人民大學常務副校長王利明、清華大學教授高西慶、北京大學國際法學院院長Philip McConnaughay分別發表了題為《涉外律師人才培養》《國際法律人才培養》《中國企業海外并購的挑戰》《全球化時代下的法律人才培養：深圳經驗》的主旨演講。

　　司法部律師公證工作指導司司長周院生

　　其中，周院生司長談到“為何要培養涉外法律人才？”時表示，從我國經濟融入世界經濟發展的需求、國際法律服務業發展趨勢和態勢及我國法律服務行業發展現狀這三個維度分析，培養高素質涉外律師人才從根本上說是我國經濟社會發展和推進全方位對外開放的迫切要求，加強加快培養涉外律師人才已是我國面臨的一項戰略性任務。我們的總體目標要培養一大批具有世界眼光和國際視野，熟悉國際法律規則，熟練辦理涉外法律事物的律師隊伍。包括國際投融資跨國企業并購的律師人才、重大工程項目的律師人才、國際貿易爭端解決、國際商事仲裁律師人才以及國際公法領域的律師人才。

中國人民大學常務副校長王利明

　　針對培養國際法律人才的戰略，中國人民大學常務副校長王利明給出四點建議，包括：一要高度重視或大力推進中外合作辦學。因為這是引進優質國外教育資源、辦學模式，推進我國辦學體制創新的有效途徑，也是加快國際法律人才培養非常有效的方法。二是增進和有關國際機構、國際組織的合作；三是進一步加大國外學術帶頭人引進力度，特別是學術團隊的引進；四是加強國內高校法學院之間協同培養國際法律人才。

清華大學教授高西慶

　　清華大學教授高西慶則結合自身經歷剖析了目前中國企業海外并購所面臨的諸多挑戰。其中，各國的海外投資控制規定是唯一的外部性挑戰，而內部挑戰則是“我們通過努力改變機制可以做的更好但目前做的還不夠的。包括‘經驗缺乏的挑戰、投資者心態不成熟的挑戰、人才機制的挑戰’等。高西慶以美國的外國投資委員會對中國企業審查趨嚴為例，他指出這不僅是法律問題、政治問題，還是一個訓練問題、人才問題以及如何與東道國對話的問題。

北京大學國際法學院院長Philip McConnaughay

　　北京大學國際法學院院長Philip McConnaughay則表示，“顯而易見，中國和西方法律的融合正在珠三角地區發生，前海就是一個最好的證明。前海法院招聘了香港籍陪審員參與審理涉及香港當事人案件，藍海法律服務中心的域外法律查明將對前海未來法律發展起到有益的作用，香港律師會也對前海法律人才發展進行了專題研究等等。更宏觀上來說，中國在世界貿易中所占份額越來越高，并非西方法律傳統重要性隨之提升，深圳和珠三角地區在跨國法律和貿易上的發展代表了世界發展的方向�！�

　　論壇對話環節由國際仲裁專家、金杜律師事務所資深合伙人葉淥主持，邀請三位主講嘉賓及深圳市司法局局長蔣溪林、中華全國律師協會副會長歐永良、通用電氣公司全球副總裁劉鳳鳴就“創新背景下的國際法律人才培養”這一主題展開交流并回答現場觀眾提問。